Beneficiario (o carga) de tu plan de salud
Es la persona que queda cubierta por tu contrato con la isapre. Sube el precio de tu plan. De eso habla esta guía.
Guía · actualizada el 2 de octubre de 2026
Agregar a alguien a tu plan de isapre sube el precio de una forma que se puede calcular con exactitud antes de firmar. No es un misterio ni queda a criterio del vendedor: es una multiplicación con dos variables, la edad de cada persona y el precio base del plan. Acá está la fórmula, la tabla de edades y los casos en que agregar a alguien no te conviene.
Son dos cosas distintas que se llaman parecido y se confunden todo el tiempo:
Es la persona que queda cubierta por tu contrato con la isapre. Sube el precio de tu plan. De eso habla esta guía.
Es un beneficio en dinero del Estado, por cada causante acreditado, que se paga con la remuneración y se gestiona con el empleador y el IPS. No tiene nada que ver con el precio de tu plan de isapre.
Que tengas reconocida una asignación familiar por tu hijo no lo incorpora automáticamente a tu plan de salud, y viceversa.
Una pregunta que llega mucho: sí, una mujer puede incorporar a su marido o conviviente civil como beneficiario de su plan. No hay distinción por sexo del cotizante.
El precio mensual de un plan de isapre se arma así:
Precio del plan = precio base × suma de los factores de todas las personas cubiertas
+ prima GES por cada persona cubierta
+ beneficios adicionales que contrates (dental, urgencia, otros)
El precio base es el valor del plan para un factor 1,0, expresado en UF. El factor depende de la edad de cada persona y de si es el cotizante o un beneficiario. Esa correspondencia la fija una tabla única, igual para todas las isapres, que establece la Superintendencia de Salud.
Estos son los factores oficiales. Son iguales para las 7 isapres y no distinguen por sexo: hombres y mujeres del mismo tramo pagan el mismo factor.
| Tramo de edad | Cotizante | Carga |
|---|---|---|
| 0 a menos de 20 años | 0,6 | 0,6 |
| 20 a menos de 25 años | 0,9 | 0,7 |
| 25 a menos de 35 años | 1,0 | 0,7 |
| 35 a menos de 45 años | 1,3 | 0,9 |
| 45 a menos de 55 años | 1,4 | 1,0 |
| 55 a menos de 65 años | 2,0 | 1,4 |
| 65 y más años | 2,4 | 2,2 |
Tres lecturas que valen más que la tabla misma:
Cotizante de 36 años, pareja de 34 como beneficiaria y dos hijos de 6 y 3 años, en un plan con precio base de 1,0 UF:
| Persona | Tramo | Factor |
|---|---|---|
| Cotizante, 36 años | 35 a menos de 45 | 1,3 |
| Pareja, 34 años | 25 a menos de 35 | 0,7 |
| Hijo, 6 años | 0 a menos de 20 | 0,6 |
| Hija, 3 años | 0 a menos de 20 | 0,6 |
| Suma de factores | 3,2 |
El plan de salud cuesta 1,0 UF × 3,2 = 3,2 UF al mes, más la prima GES por cada una de las cuatro personas, más los beneficios adicionales. A eso se le resta tu 7% y la diferencia es lo que pagas de tu bolsillo.
Si quieres este cálculo con tu precio base real y tu sueldo, el formulario del inicio lo hace en dos minutos.
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Empezar mi cotizaciónSe incorpora desde el nacimiento si lo informas dentro del plazo del contrato. No lo dejes para después del postnatal: avísalo en los primeros días.
La isapre lo desafilia del plan. Si sigue estudiando, presenta el certificado de alumno regular antes de la fecha, no después.
El excónyuge deja de calificar como beneficiario. Avísalo a la isapre: si no, puedes seguir pagando un factor por alguien que ya no está cubierto de forma válida.
Si el cesante es el cotizante, cambia el financiamiento del plan completo. Informa a la isapre de inmediato: hay reglas específicas y un plazo.
El factor de edad de esa persona multiplicado por el precio base de tu plan, más la prima GES por esa persona. Un hijo menor de 20 años suma alrededor de 0,6 veces el precio base; un beneficiario de 65 o más, alrededor de 2,2 veces.
Sí. El cónyuge o conviviente civil puede ser beneficiario del plan sin importar el sexo del cotizante. Si él trabaja con contrato, conviene comparar antes si es mejor que aporte su 7% al mismo plan o que cotice por separado.
Hay un límite de edad que suele extenderse mientras el hijo siga estudiando, acreditándolo con certificado de alumno regular. El tope exacto está en tu contrato de salud, así que conviene confirmarlo con tu isapre.
Sí, si acreditas que viven a tus expensas. La isapre evalúa el respaldo caso a caso. Considera que el factor de edad sobre 65 años es el más alto de la tabla y que sus enfermedades diagnosticadas pasan por declaración de salud.
No: cada persona queda cubierta con las mismas condiciones del plan. Lo que cambia es el precio, porque se suman los factores de todas las personas cubiertas.
Fuentes: Superintendencia de Salud de Chile (tabla única de factores y condiciones de incorporación de beneficiarios) e Instituto de Previsión Social (asignación familiar). Los ejemplos numéricos son ilustrativos: el precio base y la prima GES salen de tu contrato.